현장에서 운영되는 다양한 근로운영 유형을 경우의 수를 고려하여 자동으로 근태정보 연산을 한 번에 뚝딱 처리합니다.
#사원개별근로운영설정, #Daily근태관리, #근무처리, #휴가관리, #자동근태정산... 급여박사는 업무시간을 1/10 단축해 드립니다.
[급여박사]자동 근태정산 처리는 사원별로 근로운영 설정을 반영하여 사업장 내 다양한 근무형태를 모두 지원! Daily출퇴근기록만 체크하시면 나머지는 시스템이 알아서 월 근태정산을 처리합니다.
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스케줄러 근무처리 자동 반영 |
사원별로 설정한 주간근무는 스케줄러에 자동으로 반영처리/적용 | |
근무일,휴무일,휴가정보 자동 반영 | |
스케줄러를 기초으로 월간 근태정산은 자동으로 완성 |
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휴게시간 |
근무코드를 이용하여 휴게시간을 자동 연산 | |
손 쉬운 추가/제거 휴게시간 관리 모듈 |
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근로시간 자동 보정처리 |
출퇴근 로그시간은 보정 설정을 통해 자동 보정처리 | |
이른출근/늦은퇴근 시간 제어, 분단위 보정설정 가능 | |
모바일 Daily출퇴근시간 관리기능-관리자계정 |
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휴직/휴가등록 자동 반영 |
인사관리 휴직등록 유급/무급 조건별로 근태정산에 자동반영 | |
청원휴가, 생리휴가, 연차휴가 처리 정보 자동반영 | |
휴가구분별 주휴적용 설정 가능 |
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주간 근태정산 자동연산 |
이전월도 마지막주 반영, 원하는 근태정산 셋업 지원 | |
주휴일 적용 설정한 요일 자동반영, 주휴일이 일정하지 않아도 OK | |
소정근무(일/주간)설정정보를 기초로 월간근태를 자동연산 | |
시급제, 고정급 다양한 근무환경 근태정산도 걱정없습니다 | |
근무유형 별 중간 입/퇴사 일할계산 |
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지각/조퇴/외출/근무처리 |
연평균값으로 기본근로시간을 적용하는 환경 지각,조퇴,외출 반영 | |
편리한 근무처리(정상근무, 무급휴무, 유급휴일, 결근처리) | |
연장/야간, 휴일, 특근 세부항목 지원 |
급여박사는 사원 개별 근로운영 정보를 기준으로 지각, 조퇴, 외출시간 및 휴게시간 등을 자동으로 적용하여 근태정산 처리를 빠르고 신속하게 산출합니다.
간편하게 앱으로 신청하고 승인처리하면 근태관리로 근무처리를 자동 반영하는 똑똑한 멀티테스킹 시스템은 담당자의 업무 실수를 최소화 합니다.
연차휴가를 가장 효율적으로 관리할 수 있는 놀라운 솔루션을 급여박사가 제시드리며, 이제는 기업 경영관리 측면에서 효율적 연차휴가관리는 선택이 아닌 필수 요건이 되었습니다.
직원 급여인상 등 근로조건이 변경되는 경우 프로그램에서 적용할 필요가 있어요~
지난 자료를 제출해야 하는 경우가 간혹 있는데 이럴땐 당혹스럽고 야근해야할 일이 많아요…
※ 근로기준법 제42조 사용자는 근로자 명부와 대통령령으로 정하는 근로계약에 관한 중요한 서류를 3년간 보존하여야 한다.
급여박사는 사원 각각의 근로운영설정을 개별적으로 적용하고 과거 월도의 사원 근로운영 정보를 확인할 수 있습니다.
기간별로 근로조건 변경정보를 저장하고 있어 언제든지 변경 내역을 확인가능합니다. 아울러 마감처리를 통해 급여내역은 안전하게 보관합니다.
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